MIT(マサチューセッツ工科大学)、教職員の採用条件から「多様性確保」を撤廃。多様性を求めると本当に実力ある人が採用されず、イデオロギー重視の人材が増えて、アジア系やユダヤ系への差別が強まるから、と学長主導で廃止へ。https://t.co/3c16t0OjBz

— MASA Nakamura (@masayang) May 6, 2024

National Reviewは表題を途中から変えていて、Apple Newsアプリだと今はMIT Dumps Diversity Dogmaになってますね。「MIT 多様性教義を放棄」かな？ pic.twitter.com/Aa5JELhXbw

— MASA Nakamura (@masayang) May 7, 2024

なんか騒いでるけど、単に多様性ある学生に対してどういう姿勢で教育するか、という抱負の文章を応募する際に提出しなくてもよくなった、というだけの話でべつに今までの採用方針と実質大差ねえだろM.I.T. Will No Longer Require Diversity Statements for Hiring Faculty https://t.co/OJUx1YUbv6

— あきらさくらい (@AkrSakr) May 7, 2024

多様性は日本では寛容さ、無意識のバイアス、といった感じに近いと思いますが、MITでは教員の採用に"多様性"といった項目を加味しないで優秀な人材を採用すると発表。長期的な組織のインパクトとは何かを考え、それぞれが寛容さと、平等を意識していくことが大切かhttps://t.co/4IR1M6xauA

— Motoshi Hayano (@HayanoMotoshi) May 7, 2024

National ReviewやApple News購読してない人はNY Postの記事をどうぞ。こちらは多様性採用を「政治的リトマステスト」と刺激的に表現してますwwhttps://t.co/38lX2xCnzF

— MASA Nakamura (@masayang) May 7, 2024

この件と関係あるかどうかはわかりませんが、本日のボストンでは私立公立問わず高校生たちが動員されてMITに向って行進した模様。https://t.co/zcrd4IOF7C

— MASA Nakamura (@masayang) May 7, 2024